Soziodigitales
... ist mehr als eine Schnittstelle von Mensch zu digitaler Informations- und Kommunikationstechnologie. Es blickt auf persönliche und gesellschaftliche Belange und ihre Auswirkungen auf Leben und Arbeitsumfeld. Wo und wie finden Human Factors, beispielsweise in IT-Projekten, statt? Dazu eine persönliche Checkliste:
Wie verantworten oder steuern Sie InFormation bei der Digitalisierung Ihrer Organisation?
Welche Rolle spielt für Sie systemisch der Mensch im Zusammenspiel von Prozessen/Technik/IT und unternehmerischen Umfeldbedingungen?
Wie finden Sie Lösungen die nicht noch mehr Probleme in ohnehin schon komplexen Zusammenhängen kreieren?
Wie beschreiben Sie Ihre Grundlagen von Verantwortung und Führung abseits modernistischer Trends?
Können Sie sich vorstellen, wie spürbare Achtsamkeit und Wertschätzung, Zuversicht und Zuverlässigkeit stärken?
Wie können ehrliche Betrachtung von Risiken und Sicherheitsbewusstsein Entscheidungsqualität optimieren?
Sind Ihnen die Wechselbeziehungen zwischen den Bestandteilen Ihrer Organisation bekannt?
Können Sie sich vorstellen, welche Konsequenzen Kommunikationsdefizite in Projekten haben und was sie kosten?
Wie gestalten Sie Veränderungsprozesse und wie nehmen Sie Menschen von Anfang an mit an Bord?
Wie schaffen Sie die Grundlagen einer gesunden Selbstorganisation?